论图书馆的人性化管理

一、试论图书馆的人性化管理（论文文献综述）

帕提曼^[1]（2021）在《浅析高校图书馆人性化管理及服务的重要性》文中提出高校图书馆是为师生读者提供文献信息服务的机构,其主要任务是为高校教学和科研服务,同时还承担着社会服务的职责,也是反映学校办学能力的重要标志。近年来,图书馆的发展成为推动高等教育发展的重要力量,然而真正实现高校图书馆的可持续发展则必须从图书馆的本质——服务性着手探讨。作为服务业最高标准的人性化管理及服务在高校图书馆的推广和实施,显得极其重要。

连艳英^[2]（2020）在《基于公共人文服务理念的图书馆管理与服务创新研究》文中提出文章指出公共人文服务理念是图书馆管理与服务的核心价值,具体体现在"以人为本"的服务方式、以用户个性化需求为导向的馆藏建设、以人文关怀为基点的建筑设计、以信息公平获取为目标的资源体系建设。阐述了当代图书馆管理与服务创新应遵循的原则,包括读者平等原则、人本管理原则、人性化服务原则。并从人文风气、制度体系、服务机制角度探究了图书馆管理与服务创新的具体举措。

洪碧云^[3]（2020）在《公共图书馆人力资源管理中的人性化管理探究》文中研究指明随着我国综合国力不断增强,社会各界的运作方式都有了变化,人民的生活质量在新的时代背景下获得了显着提高,并开始注重提升文化修养。公共图书馆是百姓提升文化修养的主要场所,相关管理人员应该深感肩上的责任重大,及时进行工作方式的革新,才能更加合理有效地利用现有人力资源,提高公共图书馆整体工作效率。

何震宇^[4]（2020）在《群众性体育赛事志愿者管理长效机制研究 ——以中国山地马拉松系列赛为例》文中认为近年来,我国大力发展全民健身事业,由此也带来了马拉松、自行车等大型群众性体育赛事快速发展,赛事数量迅速增加,活动类型多样化,产业规模不断扩大。并且随着北京奥运会的举行,我国体育志愿服务事业也逐渐走上正轨并迅速得到发展。志愿服务工作作为开展体育赛事不可或缺的一部分,是促进群众体育蓬勃发展的中坚力量,对志愿者进行合理有效的管理直接关系到赛事的质量与服务水平。国内看似蓬勃发展的志愿服务活动存在一定的短期性,因此能否持续保持体育志愿服务活动是持续高效开展群众性体育赛事的一大课题。探讨群众性体育赛事志愿者管理长效机制建立的必要性以及主要内容展开探索和思考,从招募机制、培训机制、激励机制、评估反馈机制等方面进行了研究,探索出群众性体育赛事志愿者管理长效机制,确保群众性体育活动能够长期有效开展,对推动我国社会和谐发展以及群众性体育赛事志愿者队伍的建设具有重要意义。基于上述背景,以中国山地马拉松系列赛志愿者管理长效机制为研究对象。通过文献资料法、实地考察法、访谈法和问卷调查法等研究方法,了解志愿者基本信息,参与动机、渠道及影响因素、培训评价、服务评价、激励方式与反馈渠道、可持续参与等方面进行测定,了解志愿者对组委会在招募、培训、激励、评估反馈等各个环节中的态度评价。由此分析得知,中国山地马拉松系列赛志愿者管理机制不够完善,尤其在志愿者的招募、培训等方面,更缺乏科学性与规范性。因此,本文构建了群众性体育赛事志愿者管理长效机制并提出相应对策,为我国群众性体育赛事志愿者管理的发展提供理论基础。本文主要研究结论如下:1、目前中国山地马拉松系列赛志愿者人员特点:男女比例不均衡,以年轻化、高素质、无志愿服务经验的女学生为主;参与动机大都为拓宽视野,提升自我,满足社交需求,服务动机志愿性较为明确;受参与渠道和培训内容不完善的影响,志愿服务质量参差不齐;激励方式单一,没有评估反馈机制,造成志愿者人员流失。2、通过研究中国山地马拉松系列赛志愿者管理现状,分析出山地马拉松目前存在的问题:招募渠道集中,宣传形式单一;培训力度不够,专业知识缺乏;激励措施不足,缺少人文关怀;评估工作缺失,反馈渠道不畅。3、结合群众性体育赛事志愿者管理现状与山地马拉松志愿者管理出现的问题,遵循持续性、科学性、创新性原则,构建出群众性体育赛事志愿者管理长效机制,包括:招募机制（志愿者规划分析、选择招募渠道、招募信息发布、选择遴选方式）、培训机制（培训目标、培训内容、培训方法）、激励机制（掌握服务动机、激励方式、激励制度）、评估反馈机制（评估反馈内容与方法）,四种机制相互渗透形成有机整体,使群众性体育赛事志愿者管理工作的开展更加科学化、规范化、制度化和长效化。为使群众性体育赛事志愿者管理工作长效发展,提出了构建志愿者管理长效机制的对策,分别为:培育和弘扬志愿文化;完善志愿者管理组织体系;实施科学人性化管理;拓宽赛事宣传渠道。

陈珏^[5]（2020）在《上海女犯改造70年变迁研究（1949-2019）》文中研究表明女犯改造与男犯改造的区别不仅在于监管场所的男女隔离,而且在于两者在改造难度、改造方式上有很大不同。建国70年来我国在女犯改造上进行了理论和实务的长期探索,已取得了一系列成就,出现了不同于男犯改造的理论成果。了解这段历史时期女犯改造的变迁情况,无论对于女犯改造思想理论的整理和研究,还是以史为鉴、指导女犯改造实务工作都是极其宝贵的。但目前尚未发现针对建国70年来女犯改造文献整理分析的系统研究。从历史史料看,与女犯改造相关史料主要有两类:一类为文献史料,一类为口述史料。文献史料以上海保存最为丰富完整、公开透明。上海是一个国际性大都市,在民国时期便建有女子“监狱”、管理上兼具中西特色,新中国成立后吸收和借鉴了其好的经验,在70年的历史中成为中国女犯改造工作的翘楚。上海有属于自己的监狱志,记载了1949年以来的监狱改造全貌,并且在2000年后每年均编写年鉴可供查阅。另外,上海有关政法类的报纸和书刊等文献资料也存有记载女犯改造的史料,这些均可公开查阅。口述史料是建国以来监狱监管实务工作中有关罪犯监管方法、工作体会等方面的口述资料,通过它可以更细致地了解不同时期监狱管理的实际情况。但目前,这类资料极少,仅在报纸或档案中零星出现。但建国以来上海从事女犯监管的退休人员健在的仍有不少,他们对不同时期监狱工作的实际情况最为熟悉,这些潜在资料是研究这段历史的最好补充。因而,及时地对健在的历史见证者进行访谈、固定这些口述史料极为紧迫、也很必要。鉴于以上原因,本文拟通过书面和口述史料的广泛收集、整理、分析,系统研究上海1949～2019年这70年的女犯改造情况。论文将综合采用史料收集法、文献研究法、案例分析法、个案访谈法、数量研究法、跨学科研究法、经验总结法等多种方法,通过对历史的总结和提炼,以期对女犯的犯罪预防、犯罪改造等理论研究和实务工作提供一定的启示与参考。全文包括导言和五个章节。导论的第一和第二部分明确了选题的意义,对文章中提到的“女犯”和“女监”概念进行界定,以便后续论述的展开。第三部分对目前学界的研究现状进行分析,包括中外理论界、实务界对女犯改造和女犯改造历史研究成果的梳理和研究内容的提炼,发现在建国后上海女犯改造历史研究领域是一块空白。第一章对建国后上海女犯改造的历史阶段进行划分,分为初创与停滞阶段、恢复与重振阶段、改革与创新阶段。初创阶段的女犯管理没有单独的关押机构,在管理手段上与男犯管理差别不大,比较强硬。经历了文革的停滞阶段后,女犯改造进入恢复与重振阶段,法制体系逐渐完善,工作制度逐渐完备,并建立了专门的女犯监狱,形成分类改造模式。进入21世纪后,开始进入改革和创新阶段,女犯改造开始整合各类资源、加大教育改造的比重,并创新性地研发了全国独有的女犯评估量表,打造具有上海特色的女犯改造品牌。第二章论述了上海女犯改造70年指导思想的变迁,从以惩治为主过渡到以管理安全为主,最终确定到以再社会化为主的思想变化历程。以惩治为主指导下的女犯改造思想,来源于建国初期反革命罪犯数量多,阶级斗争激烈的历史状况,形成了男女无差别对待的女犯改造表现形式。以管理安全为主指导下的女犯改造思想,来源于改革开放后犯罪类型的增多、女犯结构的日益复杂化和向西方学习借鉴的成果。面对严峻的社会形势,对女犯改造的要求就是守住安全底线,但同时也兼顾宽严相济的刑罚执行手段,并尝试对表现较好的女犯以人文关怀的形式实现文化改造。以再社会化为主指导下的女犯改造思想强调通过狱内改造帮助女犯实现回归后顺利开始社会生活的目标。第三章详细论述了70中上海女犯政治改造、监管改造、教育改造、劳动改造和文化改造的变迁历程。政治改造作为具有统领作用的改造手段,始终贯穿于女犯改造中,并且与国家政治思想工作同步发展和跟进。监管改造是监狱工作的基础,内容丰富和多样,既有成功的经验,也有一些教训,但总体是不断发展前进的。教育改造和文化改造在总体上其内容和形式都呈现出不断丰富的过程。劳动改造则从以生产效能为主演变为以培养劳动技能为主的变迁过程。第四章介绍了与女犯改造相关的法律环境、生活卫生环境、管理环境和改造主体环境的变迁。法律环境方面,针对女犯的减刑假释、通信会见、探家、安置等法律制度均发生了变化。生活卫生环境方面,对女犯人权保障不断增强,在女犯伙食、医疗卫生、生产生活、囚被服和作息时间等方面均有较大进步。管理环境方面,监狱警戒和应急条件明显提升,惩戒和证据保全条件逐步完善,体现了监狱执法不断规范。主体环境方面,其变迁进程表现为监狱民警来源的正规化、工作制度的规范化、培养机制不断优化,科研能力也不断增强。第五章是对前述四章的总结和思考,论述了女犯改造变迁的动力,分析了女犯改造与同时期男犯改造相比较的特点,以及研究70年变迁历史带来的对女性社会地位的反思,对女犯改造和女性犯罪预防工作的启示。

贺飞飞^[6]（2020）在《分析民办高校图书馆流通服务中的人性化管理》文中进行了进一步梳理为了提高民办高校图书馆的流通服务质量,需要加强民办高校图书馆流通服务的人性化管理。人性化管理的实现可以有效满足读者的需求,为读者提供良好的阅读环境。本文主要阐述了人性化管理在民办高校图书馆流通服务中发挥的作用,并且就如何加强人性化管理做出了深入的研究分析,可以采取树立人性化的管理理念和制定人性化的管理机制的方法,这样可以有效强化人性化管理,提高流通服务的质量。

肖楚乔^[7]（2020）在《从社会主义核心价值观文化看图书馆的人性化管理》文中指出图书馆是知识的海洋,读者们在图书馆学习知识的过程中也需要优质的图书馆环境,人性化管理模式下的图书馆可以为读者带来舒适的阅读环境。本文将从社会主义核心价值观文化的角度出发,对如何实现图书馆的人性化管理进行分析。

韩敏,井文文^[8]（2019）在《农村图书馆电子阅览室人性化管理和个性化服务探析》文中研究表明现阶段随着人们的生活水平提高,使人们对文化精神的熏陶越来越重视,图书馆作为人们最主要的学习场所之一,在人们掌握知识文化与陶冶精神中具有极其重要的作用。为确保满足人们对文化精神熏陶的要求,图书馆需要在电子阅览室实施人性化管理,为人们提供更加个性化的服务,才能够确保对电子阅览室的功能进行充分发挥。

曾华弟^[9]（2019）在《高校图书馆管理的有效模式研究——人性化管理与制度化管理的最佳结合》文中提出高校图书馆管理工作不仅要实现人性化管理,还需要做好制度化管理,因为只有两者的有效结合才能真正保障高校图书馆管理模式的合理性与有效性,为读者提供最佳的服务。为此,本文也就人性化管理与制度化管理在高校图书馆管理模式中的有效应用与结合进行了研究。

安丽萍^[10]（2019）在《浅论公共图书馆人性化读者服务》文中认为图书馆是我们获取信息、增长知识、提升文化素养、进行终身学习的阵地,其所提供的服务,关系到了人们对于图书馆的感受和对于阅读的积极性。作为公共图书馆,更是面对着庞大的读者群体,为其提供人性化的服务,有利于更好地发挥图书馆的作用,促进图书馆事业的可持续发展。

二、试论图书馆的人性化管理（论文开题报告）

（1）论文研究背景及目的

此处内容要求：

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例：

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

（2）本文研究方法

调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、试论图书馆的人性化管理（论文提纲范文）

（1）浅析高校图书馆人性化管理及服务的重要性（论文提纲范文）

（2）基于公共人文服务理念的图书馆管理与服务创新研究（论文提纲范文）

（3）公共图书馆人力资源管理中的人性化管理探究（论文提纲范文）

（4）群众性体育赛事志愿者管理长效机制研究 ——以中国山地马拉松系列赛为例（论文提纲范文）

（5）上海女犯改造70年变迁研究（1949-2019）（论文提纲范文）

（6）分析民办高校图书馆流通服务中的人性化管理（论文提纲范文）

（7）从社会主义核心价值观文化看图书馆的人性化管理（论文提纲范文）

（8）农村图书馆电子阅览室人性化管理和个性化服务探析（论文提纲范文）

（9）高校图书馆管理的有效模式研究——人性化管理与制度化管理的最佳结合（论文提纲范文）

（10）浅论公共图书馆人性化读者服务（论文提纲范文）

四、试论图书馆的人性化管理（论文参考文献）

• [1]浅析高校图书馆人性化管理及服务的重要性[J]. 帕提曼. 办公室业务, 2021(03)
• [2]基于公共人文服务理念的图书馆管理与服务创新研究[J]. 连艳英. 中国中医药图书情报杂志, 2020(05)
• [3]公共图书馆人力资源管理中的人性化管理探究[J]. 洪碧云. 文教资料, 2020(25)
• [4]群众性体育赛事志愿者管理长效机制研究 ——以中国山地马拉松系列赛为例[D]. 何震宇. 上海体育学院, 2020(01)
• [5]上海女犯改造70年变迁研究（1949-2019）[D]. 陈珏. 华东政法大学, 2020(03)
• [6]分析民办高校图书馆流通服务中的人性化管理[J]. 贺飞飞. 山西青年, 2020(12)
• [7]从社会主义核心价值观文化看图书馆的人性化管理[J]. 肖楚乔. 内蒙古煤炭经济, 2020(10)
• [8]农村图书馆电子阅览室人性化管理和个性化服务探析[J]. 韩敏,井文文. 广东蚕业, 2019(10)
• [9]高校图书馆管理的有效模式研究——人性化管理与制度化管理的最佳结合[J]. 曾华弟. 才智, 2019(23)
• [10]浅论公共图书馆人性化读者服务[J]. 安丽萍. 大众文艺, 2019(13)

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